Brutto-Netto-Rechner 2026: Was bleibt dir vom Gehalt?

Bei 2.800 € brutto im Monat bleiben dir im Beispiel 1.941,00 € netto (Steuerklasse I, keine Kinder, keine Kirchensteuer, Zusatzbeitrag 2,9 %). Dein Netto hängt von Steuerklasse, Kindern, Krankenkasse und Bundesland ab. Das ist eine Modellrechnung für Deutschland mit dem Rechtsstand 2026.

So rechnen wir

Wir rechnen einen gleichbleibenden Monatslohn für das Jahr 2026. Lohnsteuer, Solidaritätszuschlag und den Maßstab für die Kirchensteuer berechnen wir nach dem amtlichen Programmablaufplan des Bundesfinanzministeriums für 2026 (Anlage 1, Stand 12. November 2025). Der Plan rechnet dein Monatsbrutto auf ein Jahr hoch (mal 12), zieht Pauschbeträge und eine Vorsorgepauschale ab, wendet den Einkommensteuertarif an und teilt die Jahressteuer wieder durch 12, abgerundet auf den Cent.

Die Beiträge zur Kranken-, Pflege-, Renten- und Arbeitslosenversicherung berechnen wir mit den Beitragssätzen für 2026, jeweils nur bis zur Beitragsbemessungsgrenze. Außerhalb des Übergangsbereichs trägst du bei der Kranken-, Renten- und Arbeitslosenversicherung die Hälfte, bei der Krankenversicherung gehört dazu die Hälfte deines Zusatzbeitrags. Bei der Pflegeversicherung zählen dein Elternstatus (Zuschlag für Kinderlose ab 23, Abschlag ab dem zweiten Kind unter 25) und in Sachsen ein höherer Arbeitnehmeranteil. Die Kirchensteuer beträgt 8 Prozent in Baden-Württemberg und Bayern und 9 Prozent in den anderen Ländern, bezogen auf die Lohnsteuer nach Abzug der Kinderfreibeträge; sie ist auf den Cent kaufmännisch gerundet.

Jeder Zwischenschritt steht unter dem Ergebnis im Rechenweg. Unsere Lohnsteuerberechnung haben wir mit der Prüftabelle im Programmablaufplan und mit dem XML-Pseudocode des Bundesfinanzministeriums abgeglichen; beide Quellen stehen im Quellenverzeichnis.

Was der Rechner nicht abbildet

Der Rechner ist ein Modell und ersetzt keine Lohnabrechnung. Er rechnet nicht: private Krankenversicherung, Minijobs, Ausbildung, Mehrfachbeschäftigung, besondere Versicherungszustände und schwankende Entgelte, das Faktorverfahren in Steuerklasse IV, Freibeträge und Hinzurechnungen aus deinen Lohnsteuerabzugsmerkmalen, Weihnachts- und Urlaubsgeld und andere Einmalzahlungen, Sachbezüge und geldwerte Vorteile, steuerfreie Zuschläge, Versorgungsbezüge, die Zeit nach Erreichen der Regelaltersgrenze, Betriebsrente, vermögenswirksame Leistungen und eine Kappung der Kirchensteuer.

Kinderfreibeträge mindern beim Lohnsteuerabzug nur Solidaritätszuschlag und Kirchensteuer, und nur in den Steuerklassen I bis IV. Die Angabe zum Bundesland gilt für deinen Wohn- und deinen Arbeitsort gleichermaßen. Den Altersentlastungsbetrag berücksichtigen wir für den Jahrgang 1961. Für 2027 liegen noch nicht alle endgültigen amtlichen Werte vor; der Rechner bleibt dafür gesperrt.

Häufige Fragen

Warum weicht mein Netto auf der Lohnabrechnung ab?

Deine Abrechnung kann Positionen enthalten, die der Rechner nicht kennt, etwa Einmalzahlungen, Sachbezüge, vermögenswirksame Leistungen oder Freibeträge. Auch Rundungen einzelner Abrechnungsprogramme können um wenige Cent abweichen. Maßgeblich ist immer die Abrechnung deines Arbeitgebers.

Wo finde ich den Zusatzbeitrag meiner Krankenkasse?

Jede gesetzliche Krankenkasse legt ihren Zusatzbeitrag selbst fest und nennt ihn auf ihrer Internetseite. Der amtliche durchschnittliche Zusatzbeitragssatz für 2026 beträgt 2,9 Prozent (§ 242a SGB V); diesen Wert verwenden wir im Beispiel. Arbeitnehmer und Arbeitgeber tragen den Zusatzbeitrag je zur Hälfte.

Warum zahlen Kinderlose mehr für die Pflegeversicherung?

Wer mindestens 23 Jahre alt ist und keine Kinder hat, zahlt einen Zuschlag von 0,6 Prozentpunkten, den der Arbeitnehmer allein trägt (§ 55 Abs. 3 SGB XI). Eltern mit mehreren Kindern unter 25 Jahren zahlen ab dem zweiten Kind je Kind 0,25 Prozentpunkte weniger, höchstens bis zum fünften Kind.

Wie rechnet der Rechner bei einem Midijob?

Bei einem gleichbleibenden vollen Monatslohn von 603,01 bis 2.000 € gilt der Übergangsbereich. Bitte bestätige zuvor die Voraussetzungen im Formular. Ausbildung, mehrere Jobs, Kurzarbeit und andere Sonderfälle werden nicht gerechnet. Der Minijob bis 603 € bleibt ausgeschlossen; seine Stunden zeigt der Mindestlohn-Rechner.

Für 2026 gilt F = 0,6619, G = 603 € und als Obergrenze 2.000 €. Die Gesamtbasis ist F × G + (2000 − G × F) / (2000 − G) × (Brutto − G). Die Arbeitnehmerbasis ist 2000 / (2000 − G) × (Brutto − G). Beide werden auf Cent gerundet. KV-Grundbeitrag und Zusatzbeitrag werden getrennt gerundet. Die Pflegeversicherung nutzt die Arbeitnehmerbasis mit 1,8 % (Sachsen 2,3 %); dazu kommt bei Kinderlosen 0,6 % der Gesamtbasis. Kinderabschläge werden getrennt aus der Arbeitnehmerbasis berechnet und abgezogen. Lohnsteuer und Vorsorgepauschale bleiben beim vollen Brutto nach dem Programmablaufplan. Die Rentenanwartschaft richtet sich weiterhin nach dem vollen Entgelt; ein Verzicht auf die Reduzierung ist seit Juli 2019 nicht mehr vorgesehen.

Was ändert sich in Sachsen?

In Sachsen trägt der Arbeitnehmer einen höheren Anteil an der Pflegeversicherung (§ 58 SGB XI). Wähle dafür das Bundesland Sachsen aus. Die Kirchensteuer beträgt dort 9 Prozent.

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